绩效评估3+2功能

1、联系实际分析行政绩效评估的作用与功能。

联系实际分析行政绩效评估的作用与功能。

2、实施绩效奖励计划的最主要目的是：（1）（）（2）（）（3）（）。

实施绩效奖励计划的最主要目的是：（1）（）（2）（）（3）（）。

3、领导绩效考核必须遵循的原则有：（1）（）；（2）客观公正性原则；（3）民主公

领导绩效考核必须遵循的原则有：（1）（）；（2）客观公正性原则；（3）民主公开原则；（4）价值导向原则。

4、简述西方各国公共部门绩效评估系统功能成就分析。

简述西方各国公共部门绩效评估系统功能成就分析。

5、12月3日，中国软件评测中心发布《2014年中国政府网站绩效评估总报告》。报

12月3日，中国软件评测中心发布《2014年中国政府网站绩效评估总报告》。报告显示，评估范围内的各级政府网站中，超过93%的网站存在各种危险等级安全漏洞；显示出我国政府网站（...

6、试述行政绩效评估的功能和作用。

试述行政绩效评估的功能和作用。