较高的工资水平对于企业可能产生的好处有()。
- A员工辞职的可能性更小
- B员工的努力程度会上升
- C生产率会提高
- D利润水平更高
- E产品销量大
较高的工资水平对于企业可能产生的好处有()。
相对于员工能够在别处获得的工资而言,当前企业所支付的工资越高,员工辞职的可能性就越小;员工也意识到一旦自己违背努力工作的诺言,并且所做出的这种欺骗行为被抓住从而导致被解雇就会失掉这份高于市场工资的工作,从而会自动减少偷懒行为,工作会更加努力,最终企业的生产率得到提高。
1、在企业承担总风险能力一定且利率相同的情况下,对于经营杠水平较高的企业,应当保
在企业承担总风险能力一定且利率相同的情况下,对于经营杠水平较高的企业,应当保持较低的负债水平,而对于经营杠杆水平较低的企业,则可以保持较高的负债水平。A正确B错误
在雷雨天气,下列()处可能产生较高的跨步电压。A大树下方B高墙旁边C电杆旁边D高大建筑物外侧
3、工资指导线( )是对工资增长较快、工资水平较高企业提出的预警和提示。
工资指导线( )是对工资增长较快、工资水平较高企业提出的预警和提示。A上线B基准线C下线D标准线
在雷雨天气,下列()处可能产生较高的跨步电压。AA、高墙旁边BB、电杆旁边CC、高大建筑物内DD、大树下方
如果企业确定较高的薪酬水平,那么()A企业薪酬成本负担高B员工满意及忠诚度高C薪酬效率高D利润积累高E企业有激励及吸引性
6、较高的工资水平通常有助于提高员工的生产率,这主要是因为较高的工资水平()。
较高的工资水平通常有助于提高员工的生产率,这主要是因为较高的工资水平()。A有助于吸引优秀的员工B提高了员工因不努力工作而被解雇的机会成本C有助于提高员工的公平感D必然...