观察法是工作岗位信息分析的一种基本方法，在观察法的具体运用时不采用（）的方式

1、工作日志法是岗位分析的一种方法。是让员工以工作日记或工作笔记的形式记录日常工

工作日志法是岗位分析的一种方法。是让员工以工作日记或工作笔记的形式记录日常工作活动而获得有关岗位工作信息资料的方法。A正确B错误

2、工作分析人员通过控制一些变量，引起其他相应变量的变化，以收集工作信息的一种方

工作分析人员通过控制一些变量，引起其他相应变量的变化，以收集工作信息的一种方法是（）A参与法B实验法C观察法D面谈法

3、（）是服务人员在工作岗位上的一种标准表情。

（）是服务人员在工作岗位上的一种标准表情。

4、（）是一种系统地搜集和分析与工作有关的各种信息的方法。它是人力资源管理最基本

（）是一种系统地搜集和分析与工作有关的各种信息的方法。它是人力资源管理最基本的工作之一。A职务定位B工作调查C岗位设计D工作分析

5、专家决策法，是借助于专家的创造性逻辑思维来探索未来信息的一种理性思考的决策方

专家决策法，是借助于专家的创造性逻辑思维来探索未来信息的一种理性思考的决策方法。A正确B错误

6、逻辑思维能力是专业技术人员在工作岗位上，通过对岗位工作进行观察、比较、分析、

逻辑思维能力是专业技术人员在工作岗位上，通过对岗位工作进行观察、比较、分析、综合、抽象、概括、判断、推理，采用科学的逻辑方法，准确而有条理地表达自己思维过程的能力。...