劳动者接受职业健康检查应当视同正常出勤。

1、某用人单位在职业健康检查中，发现有与所从事职业相关的健康损害的劳动者，应当

某用人单位在职业健康检查中，发现有与所从事职业相关的健康损害的劳动者，应当A调离原工作岗位，并妥善安置B送医疗机构治疗C报劳动保障部门处理D报卫生行政部门处理E不向劳动者...

2、用人单位应当接受（）依法对其职业健康监护工作的监督检查，并提供有关文件和资料

用人单位应当接受（）依法对其职业健康监护工作的监督检查，并提供有关文件和资料A主管部门B安全生产监督管理部门C卫生行政部门D劳动部门

3、用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形时，应当对劳动者进行职业健康检查，并

用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形时，应当对劳动者进行职业健康检查，并依照国家有关规定妥善安置职业病病人；其职业健康监护档案应当依照国家有关规定实施移交保管。A...

4、对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按规定组织（）的职业健康检查。

对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按规定组织（）的职业健康检查。 A上岗前B在岗期间C离岗时D病休期间

5、职业健康检查专业人员有义务接受劳动者对健康检查结果的询问或咨询，要（）向劳动

职业健康检查专业人员有义务接受劳动者对健康检查结果的询问或咨询，要（）向劳动者解释检查结果和提出的问题，解释时应考虑劳动者的文化程度和理解能力。A大概的B选择性的C如实...

6、劳动者因某种原因未接受离岗时职业健康检查，用人单位可以解除或者终止与其订立的

劳动者因某种原因未接受离岗时职业健康检查，用人单位可以解除或者终止与其订立的劳动合同。A正确B错误