服务员工的（）是指他们对所完成工作的精通程度。

1、甲公司因为生产线上一批员工外出培训，拟招用一些劳务派遣工，并根据他们完成工作

甲公司因为生产线上一批员工外出培训，拟招用一些劳务派遣工，并根据他们完成工作的数量给付工资，这种工资支付形式属于（）。A计时工资B计件工资C临时工资D浮动工资

2、可以说明员工在某个方面是如何表现的，以及他们采取什么方式方法完成工作任务是属

可以说明员工在某个方面是如何表现的，以及他们采取什么方式方法完成工作任务是属于绩效考评体系的（）。A品质型指标B结果型指标C行为型指标D态度型指标

3、服务员工的（）是指他们与顾客及同事的沟通方法。

服务员工的（）是指他们与顾客及同事的沟通方法。A业务技能B社交技巧C沟通技能D公关技能

4、（）是指一个组织根据员工所承担或完成的工作本身或者员工所具备的完成工作的技能

（）是指一个组织根据员工所承担或完成的工作本身或者员工所具备的完成工作的技能或能力而向员工支付的相对稳定的经济性报酬。

5、员工的工作绩效是指他们哪些经过考评的（）。

员工的工作绩效是指他们哪些经过考评的（）。A工作行为B工作表现C工作结果D工作动机E工作收益

6、员工的工作绩效，是指他们那些经过考核的工作（）、表现及其。

员工的工作绩效，是指他们那些经过考核的工作（）、表现及其。