劳务工人实名制管理是为了（）、（）的一项重要举措。

1、劳务工人实名制管理是贯彻实施国务院《关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知

劳务工人实名制管理是贯彻实施国务院《关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知》过程中由各地方工程建设行政主管部门和建筑企业提出的。某日A市政府组织各项目对实名制管理的...

2、劳务分包应实施实名制管理，其执行主体是()和项目部。

劳务分包应实施实名制管理，其执行主体是()和项目部。A发包方B承包方C分包方D监理方

3、劳务实名制管理是劳务管理的一项（）工作。

劳务实名制管理是劳务管理的一项（）工作。A基础B管理C关键D基本

4、实行劳务实名制管理，总包对分包管理的优势体现在（ ）

实行劳务实名制管理，总包对分包管理的优势体现在（ ）A人数清楚B情况明确C人员对号D调配有序

5、实名制管理的基础是“劳务作业进场人员花名册（）

实名制管理的基础是“劳务作业进场人员花名册（）A正确B错误

6、（）是实名制管理的重点，工程项目部对进场劳务队伍数量和进场农民工必须做到人数

（）是实名制管理的重点，工程项目部对进场劳务队伍数量和进场农民工必须做到人数清、情况明，着重做好日常管理工作。A施工现场B进场期间C日常生活区D非工作日