运用观察法进行培训需求调查时，如果被观察者对观察者的观察行为有所察觉，可能会

1、运用观察法进行培训需求调查会妨碍被观察对象的正常工作和集体活动。

运用观察法进行培训需求调查会妨碍被观察对象的正常工作和集体活动。A正确B错误

2、运用交谈法进行培训需求调查无法得到全面的资料和自发性回答。

运用交谈法进行培训需求调查无法得到全面的资料和自发性回答。A正确B错误

3、在培训需求信息的收集中，观察法比较适合于（）进行调查。

在培训需求信息的收集中，观察法比较适合于（）进行调查。A技术工作人员B管理工作人员C生产作业人员D销售工作人员E服务工作人员

4、运用交谈法进行组织需求分析调查时，决定交谈法能否达到交谈目标的关键在于交谈人

运用交谈法进行组织需求分析调查时，决定交谈法能否达到交谈目标的关键在于交谈人是否有一个启发、引导被交谈人讨论关键信息，防止偏离中心的提纲。A正确B错误

5、运用观察法进行培训需求调查时，应尽量使用隐蔽的方式进行观察，并进行多次、重复

运用观察法进行培训需求调查时，应尽量使用隐蔽的方式进行观察，并进行多次、重复的观察，以提高观察结果的准确性。A正确B错误

6、采用观察法进行培训需求调查的优缺点是什么？

采用观察法进行培训需求调查的优缺点是什么？