下列关于招聘效果的评估的说法中，错误的是（）

1、下列关于招聘时间的说法中，错误的是（）

下列关于招聘时间的说法中，错误的是（）A需要精确地估计从候选人应聘到雇用之间的时间间隔B随着劳动力市场条件的变化，招聘数据也要相应地发生变化C整个招聘录用的阶段越多，每...

2、下列关于经济效果的说法中错误的是（）。

下列关于经济效果的说法中错误的是（）。A经济效果是从经济的角度对人类的社会实践活动进行评价B经济效果是从数量的角度对人类的社会实践活动进行评价C经济效果仅存在于物质生产...

3、关于外部招聘的优点，下列说法错误的是（）。

关于外部招聘的优点，下列说法错误的是（）。A为企业带来新鲜空气，注入新鲜血液B可以为企业招聘到优秀的人才C能够使企业快速招聘到所需要的人才D由于外部人员的优秀，减少了企...

4、下列关于影响人员招聘活动的外部因素中，说法错误的是（）。

下列关于影响人员招聘活动的外部因素中，说法错误的是（）。A外部劳动力市场B国家的法律法规C竞争对手D企业的自身形象

5、下列关于招聘效果评估的表述错误的是（）

下列关于招聘效果评估的表述错误的是（）A将招聘过程中各个阶段所用的时间与计划的时间对比可对计划的准确性进行评估和分析B其他条件相同时，招聘单价越低，说明该招聘方法越有...

6、下列关于培训效果正式评估的说法，不正确的是（）。

下列关于培训效果正式评估的说法，不正确的是（）。A无法将评估结论与最初计划相比较B对评估者自身素质的要求降低了C在数据和事实的基础上做出评判D有详细的评估方案，测试工具...