"社会人"人性理论假设的基础是什么？（）

1、重事式就是以事为中心的领导方式，它的理论基础是建立在什么样的人性假设前提下的

重事式就是以事为中心的领导方式，它的理论基础是建立在什么样的人性假设前提下的？

2、重事式就是以事为中心的领导方式，它的理论基础是建立在什么样的人性假设前提下的

重事式就是以事为中心的领导方式，它的理论基础是建立在什么样的人性假设前提下的？

3、“社会人”人性理论假设的基础是什么?

“社会人”人性理论假设的基础是什么?A泰勒的科学管理原理B梅奥的人际关系理论C马斯洛的需要层次理论D霍桑试验

4、“社会人”人性理论假设的基础是（）

“社会人”人性理论假设的基础是（）

5、关于人性的假设，从“工具人”到“社会人”的变化所体现的企业管理理论的发展趋势

关于人性的假设，从“工具人”到“社会人”的变化所体现的企业管理理论的发展趋势是（）A整体化B战略化C人本化D网络化

6、与古典管理理论对人性的“经济人”假设不同，人际关系学说对人性的假设是认为人是

与古典管理理论对人性的“经济人”假设不同，人际关系学说对人性的假设是认为人是“（）”。