可学答题网 > 问答 > 事业单位人事管理继续教育题库
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

管理岗位是指在事业单位中担负领导职责或管理任务的工作岗位,其设置要立足于()


管理岗位是指在事业单位中担负领导职责或管理任务的工作岗位,其设置要立足于()

  • A增强单位运转效能
  • B提高工作效率
  • C提升管理水平
  • D以上均是
参考答案
参考解析:
分类:事业单位人事管理继续教育题库
相关推荐

1、安置帮教工作管理人员是指在刑满人员安置帮教工作中的领导者、管理者。

安置帮教工作管理人员是指在刑满人员安置帮教工作中的领导者、管理者。A正确B错误

2、学校领导者是指在学校中负有()的管理人员。

学校领导者是指在学校中负有()的管理人员。

3、《中国共产党纪律处分条例》规定,重要领导责任者,是指在其职责范围内,对应管的

《中国共产党纪律处分条例》规定,重要领导责任者,是指在其职责范围内,对应管的工作或者参与决定的工作不履行或者不正确履行职责,对造成的损失或者后果负次要领导责任的党员...

4、()是指在工作岗位、工作职责、工作内容、工作条件、工作量和工作业绩等相同情况

()是指在工作岗位、工作职责、工作内容、工作条件、工作量和工作业绩等相同情况下,劳动报酬应大体相同。A薪酬协商决定权B同工同酬权C工资支付保障权D最低工资保障权

5、机关单位涉密岗位是指在日常工作中()或者()接触、知悉国家秘密的岗位。

机关单位涉密岗位是指在日常工作中()或者()接触、知悉国家秘密的岗位。A产生;经常B经管;偶尔C产生、经管;经常D产生、经管;偶尔

6、经营人才是指在公司系统领导岗位上,负责经营决策和综合管理工作,主要是指公司系

经营人才是指在公司系统领导岗位上,负责经营决策和综合管理工作,主要是指公司系统各级领导班子成员。A正确B错误