分行应按照岗位制约的原则设立专职岗位、人员和机构，负责组织实施银企对账工作，

1、内部对账的岗位设置应遵循“相互制约、防范风险”的原则，（）岗位与对账岗位相分

内部对账的岗位设置应遵循“相互制约、防范风险”的原则，（）岗位与对账岗位相分离，对未达账和账款差错的查核工作不返原岗处理。

2、授权是按照岗位责任分离、相互制约的原则，根据各种业务种类的（），对ABIS相

授权是按照岗位责任分离、相互制约的原则，根据各种业务种类的（），对ABIS相关交易设定相应授权级别，并由主管对柜员办理该类交易进行实时审核确认的一种内部风险控制方式。A重...

3、信托公司应当按照职责分离的原则设立相应的工作岗位，保证公司对风险能够进行（）

信托公司应当按照职责分离的原则设立相应的工作岗位，保证公司对风险能够进行（）。A事前预测B事前防范C事中控制D事后监督E事后纠正

4、2015年7月，某分行下属二级分行开业，设立了财务核算中心，其岗位设置应遵循

2015年7月，某分行下属二级分行开业，设立了财务核算中心，其岗位设置应遵循的原则有（）。A统一性原则B制衡性原则C成本效益原则D集中原则

5、手机银行业务操作人员应按照岗位分离、权限制约的原则进行设置，不得进行串岗、混

手机银行业务操作人员应按照岗位分离、权限制约的原则进行设置，不得进行串岗、混岗操作。A正确B错误

6、按照内控制度要求，岗位之间应严格分工，坚持岗位制约，严禁越权办理业务。各级清

按照内控制度要求，岗位之间应严格分工，坚持岗位制约，严禁越权办理业务。各级清算中心及支付系统网点必须设置哪些岗位。（）A录入员B复核员C业务主管