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问题

编制人力资源计划可以分为（）

编制人力资源计划可以分为（）

A评估现有的人力资源状况
B评估未来的人力资源状况
C制定一套相适应的人力资源计划
D进行职业生涯发展的规划

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分类：管理学综合练习题库

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