劳务分包队伍严禁将工资发放给()
- A签订劳务合同对象
- B劳务工本人
- C不具备用工主体资格的组织和个人
- D具备用工主体资格的个人
劳务分包队伍严禁将工资发放给()
1、总包企业每季度对所有分包队伍劳务工资支付情况进行统计检查。()
总包企业每季度对所有分包队伍劳务工资支付情况进行统计检查。()A正确B错误
2、分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表,每次发放工资应经劳动者本人签字确认,并
分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表,每次发放工资应经劳动者本人签字确认,并保存一年以上备查。()A正确B错误
3、项目部按工资支付表将劳务工工资以()直接发放到本人,严禁发放给“包工头”或其
项目部按工资支付表将劳务工工资以()直接发放到本人,严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。A实物形式B有价证券C货币形式D代金券
4、劳务管理工程师发放劳务队伍入场告知书,3日内要求劳务分包递交项目()。
劳务管理工程师发放劳务队伍入场告知书,3日内要求劳务分包递交项目()。A《劳务分包企业入场承诺书》B《劳务分包企业入场计划书》C《劳务分包企业入场申请书》D《劳务分包企业...
5、分包队伍将工资发给劳务工本人,严禁使用和将工资发放给不具备用工主体资格的组织
分包队伍将工资发给劳务工本人,严禁使用和将工资发放给不具备用工主体资格的组织和个人。()A正确B错误
6、若劳务分包队伍违反国家工资支付规定拖欠克扣劳务工资的,应计入(),并通报批评
若劳务分包队伍违反国家工资支付规定拖欠克扣劳务工资的,应计入(),并通报批评。A个人档案B诚信档案C施工档案D分包考核档案