事业单位人事争议仲裁具有（）等特点。

参考答案

参考解析：

人事争议仲裁的特点：单方申请，双方地位平等；机构独立，一级仲裁；先行调解，及时裁决；性质特殊，具有行政、司法双重性质的制度。故选ACD。

分类：教育公共基础知识(综合练习)题库

解决物业服务合同争议，采用仲裁比诉讼具有()等优点。A客观性B专业性C灵活性D经济性E自愿性

事业单位人事争议发生后，只要一方当事人提出申请，争议事项在人事争议仲裁机构受理范围内，仲裁机构都应当受理。（　　）A正确B错误

在事业单位人事争议仲裁中，被申请人经书面通知无正当理由不到庭，或者未经仲裁庭许可中途退庭的，仲裁庭可以（）。A缺席裁决B延期裁决C中止裁决D终结裁决

劳动者与用人单位之间发生的（）等纠纷，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理A劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位...

仲裁与诉讼等其他解决争议的方式相比较，它具有以下特征：（）A自愿性B效率性和经济性C独立性D保密性

下列有关事业单位人事争议仲裁的表述，不正确的是（）。A除涉及国家、军队秘密和个人隐私的以外，仲裁都应当公开开庭进行B涉及商业秘密，当事人申请不公开开庭的，应当不公开开...

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