论述劳动争议当事人向法院起诉必须符合哪些法定条件？

1、简述劳动争议当事人向人民法院起诉必须符合哪些法定条件？

简述劳动争议当事人向人民法院起诉必须符合哪些法定条件？

2、诉讼对有关权属争议的行政处理决定不服的，当事人可以向人民法院起诉，需要注意的

诉讼对有关权属争议的行政处理决定不服的，当事人可以向人民法院起诉，需要注意的是土地权属争议的解决，应先采用（）处理的方式。A协商B民事C刑事D行政

3、对有关权属争议的行政处理决定不服的，当事人要向人民法院起诉，诉讼的类型是（）

对有关权属争议的行政处理决定不服的，当事人要向人民法院起诉，诉讼的类型是（）。A民事诉讼B行政诉讼C侵权诉讼D违约诉讼

4、按照我国民事诉讼法的规定，劳动争议当事人向人民法院起诉必须符合下列条件（）。

按照我国民事诉讼法的规定，劳动争议当事人向人民法院起诉必须符合下列条件（）。A原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织B有明确的被告C有具体的诉讼请求和事实、理...

5、对有关权属争议的行政处理决定不服的，当事人可以向人民法院起诉。诉讼时效为收到

对有关权属争议的行政处理决定不服的，当事人可以向人民法院起诉。诉讼时效为收到行政处理决定之日起（）日。A10B14C21D30

6、向法院起诉必须符合下列哪些条件（）。

向法院起诉必须符合下列哪些条件（）。A原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；B有明确的被告；C有具体的诉讼请求和事实、理由；D属于人民法院受理民事诉讼的范围...