企业中层以上管理人员和领导人员一般不得超过职工代表总人数的百分之三十。

1、操作程序比较简单，容易控制，常用于对企业中层和基层管理人员的绩效考核方法是(

操作程序比较简单，容易控制，常用于对企业中层和基层管理人员的绩效考核方法是()AA．书面鉴定法BB．民主评议法CC．关键事件法DD．量表法

2、企业领导决策层行为、中层人员行为和一般员工行为共同构成（）

企业领导决策层行为、中层人员行为和一般员工行为共同构成（）A企业的所有行为B企业的整体社会行为C企业中的个体行为D企业中的群体行为

3、（ ）不属于企业中层管理人员的培训目标。

（ ）不属于企业中层管理人员的培训目标。A提高其经验、知识和技能B培养业务骨干分子成为接班人C使其适应不断变化的环境D对目前的业务工作能更加熟练

4、企业重要人事任免包括企业中层以上经营管理人员和所属单位领导人员的（）、推荐、

企业重要人事任免包括企业中层以上经营管理人员和所属单位领导人员的（）、推荐、（）、奖惩。

5、跨文化旅游企业的中层管理人员一般的来源是（）

跨文化旅游企业的中层管理人员一般的来源是（）A母国B东道国C第三国D不一定

6、对企业中层管理人员品德素质要求中，排在前五条中的不包括（）。

对企业中层管理人员品德素质要求中，排在前五条中的不包括（）。AA、事业心BB、以身作则CC、廉洁奉公DD、公正公平