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问题

企业为保证绩效管理的有效性和可靠性，建立了原始记录的等级制度，需提出的要求包

企业为保证绩效管理的有效性和可靠性，建立了原始记录的等级制度，需提出的要求包括（）。

A所采集的材料尽可能量化
B做好原始记录的保密工作
C简略记录事件发生的时间地点及参与者
D所采集的材料在描述员工行为时应尽可能对行为过程、环境和结果做出说明
E汇集并整理原始记录

参考答案

参考解析：

分类：人力资源管理综合练习题库

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