趋中效应

1、怎样避免“趋中趋势”误区？（）

怎样避免“趋中趋势”误区？（）A关键事件法B正态分布的曲线C强制分布法D做职位分析

2、下列绩效考评方法中，可以避免趋中效应的是（）。

下列绩效考评方法中，可以避免趋中效应的是（）。AA、强制分布法BB、图表等级评价法CC、平衡计分卡法DD、关键绩效绩效指标法

3、下列考评方法中，可以避免趋中效应的是（）。

下列考评方法中，可以避免趋中效应的是（）。AA.强制分布法BB.关键事件法CC.交替分级法DD.图尺度评价法

4、避免“趋中错误”的绩效考评方法是（）

避免“趋中错误”的绩效考评方法是（）A360度考评B关键绩效指标法C强制分布法D目标管理法

5、下列关于绩效评价中容易出现的“趋中倾向”的表述正确的是()。

下列关于绩效评价中容易出现的“趋中倾向”的表述正确的是()。A上司在考核员工时，只根据某些工作表现(好的或坏的)来类推作为全面评核的依据B个人对他人的看法，往往受到他人所...

6、表示数据趋中现象的常用的统计量有（）、（）、众数

表示数据趋中现象的常用的统计量有（）、（）、众数