绩效计划的特点包括（）。

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参考解析：

分类：人力资源管理综合练习题库

绩效管理的流程包括绩效计划、绩效过程管理、绩效评估与沟通反馈、绩效结果的应用四大环节，（）贯穿于整个绩效管理系统。A绩效制定B绩效评估C绩效沟通D绩效申诉

个人绩效奖励计划有哪些类型？他们分别适合于什么特点？

绩效改进计划的属性包括（）。AA、全面性BB、合理性CC、可行性DD、系统性

绩效管理循环中的绩效计划不包括下列哪一项（）A名称确认B任务确认C指标确认D权重确认

有效的绩效薪资计划应具备的特点有（　　）。A绩效与薪酬有比较直接的联系B薪酬本身的价值受到员工的重视C有基本的最低工资D让员工参与计划的制订和实施E有规范的、科学的发放方...

绩效计划包括的内容有哪些（）。A企业对员工工作成果的期望B企业希望员工表现的行为C员工使用的技能D绩效考核成本E组织目标

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