各用人单位每年劳动合同到期人员淘汰比重一般应达到（）以上。

1、各用人单位（）级别以上干部的劳动合同原则上由集团公司人力资源中心统一保管。

各用人单位（）级别以上干部的劳动合同原则上由集团公司人力资源中心统一保管。AA、一般管理岗位BB、一般业务岗位CC、主任助理DD、一般财务岗位

2、劳动合同期满，用人单位与劳动者约定的服务期尚未到期如何处理？

劳动合同期满，用人单位与劳动者约定的服务期尚未到期如何处理？

3、暂时停止劳动合同的人员协议期满前应当按规定期限到原用人单位报到，到期不报到，

暂时停止劳动合同的人员协议期满前应当按规定期限到原用人单位报到，到期不报到，按旷工处理，超过（）的解除劳动合同。A60日B2个月C1个月D30日

4、劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。A正确B错误

5、社会保险经办机构每年应当向用人单位和参保人员分别发送一次（）缴纳记录和（）。

社会保险经办机构每年应当向用人单位和参保人员分别发送一次（）缴纳记录和（）。

6、劳动合同到期，如果用人单位不跟劳动者续签劳动合同，用人单位不必对劳动者进行经

劳动合同到期，如果用人单位不跟劳动者续签劳动合同，用人单位不必对劳动者进行经济补偿。A正确B错误