新任管理者的入职活动有（）
- A熟悉工作的社区、学校
- B熟悉课程
- C熟悉各种教育活动和管理程序
- D熟悉将与之建立关系的人员
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对签订五年以上劳动合同且从业满3年的入职养老机构的专科毕业生，给予（）的一次性补助。A10000元B15000元C25000元D30000元
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下列哪一项不是公司的入职培训课程应该包括的内容（）.A旧员工的问题所在B各部门的职能和责任C组织的人事和福利政策D新员工的期望行为
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企业的入职培训制度中，一般不包括（）方面的条款。A受训人员的遴选B培训的意义和目的C特殊情况下不能参加培训的解决措施D参加培训后要在企业服务的时间和岗位
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4、应聘者面试的目标，是向面试人员展现出实际的水平和具备的入职条件，充分了解自己
应聘者面试的目标，是向面试人员展现出实际的水平和具备的入职条件，充分了解自己关心的问题，并最终（）是否加盟本企业。AA、决策BB、决定CC、决心DD、确切
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员工入职导向活动
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6、人员的入职培训一般包括职前培训和试用培训两个环节。职前培训的内容包括（）。
人员的入职培训一般包括职前培训和试用培训两个环节。职前培训的内容包括（）。A公司发展史B公司组织架构C职业礼节礼貌D安全常识E岗位工作职责及工作要求