绩效考核中,我们通常所说的封闭式考核,是指()
- A不公布考核结果,考核结果保密
- B不公布考核标准,考核标准保密
- C进行考核面谈,面谈保密
- D考核过程封闭进行,考核过程保密
绩效考核中,我们通常所说的封闭式考核,是指()
1、在进行绩效考核时,为了避免考核结果中的趋势,适宜的绩效考核方法是()。
在进行绩效考核时,为了避免考核结果中的趋势,适宜的绩效考核方法是()。A标杆超越法B工作日志发C强制分布法D目标管理法
2、下列有关绩效考核和绩效管理的说法中,正确的是()。 ①绩效考核就是对企业人
下列有关绩效考核和绩效管理的说法中,正确的是()。①绩效考核就是对企业人员完成目标情况的跟踪、记录、考评②绩效管理应该是一个完整运行的系统,这个系统包括:目标规划、...
绩效考核非常重要,以下选项中属于绩效考核的方法是()。A行为锚定评分量法B目标管理法C乐观决策法D关键事件法
通常情况下,对员工的绩效考核应当是由()来完成的。A员工本人B人力资源部门C员工的直接上级D员工的同事
绩效考核的目标管理法通常不采用的指标是()A考核利润B新增客户数C税后利润D营业费用
6、按照具体形式区分的绩效考核办法,通常我们也称之为特征法,包括三个主要的具体方
按照具体形式区分的绩效考核办法,通常我们也称之为特征法,包括三个主要的具体方法,即()、混合标准尺度法和书面法。A日常考评法B量表评定法C关键事件法D排队法