饭店的人力资源管理

1、饭店人力资源管理的特点

饭店人力资源管理的特点

2、简述饭店人力资源管理的主要内容

简述饭店人力资源管理的主要内容

3、饭店人力资源管理运行的主要特征

饭店人力资源管理运行的主要特征

4、饭店人力资源管理的具体目标不包括（）。

饭店人力资源管理的具体目标不包括（）。A拥有理想的人力资源B建立完善的保障机制C建立最优的劳动组织D创造自动自发的人事环境

5、饭店管理者要想对饭店实施有效的管理首要前提是管理饭店的资源。

饭店管理者要想对饭店实施有效的管理首要前提是管理饭店的资源。A正确B错误

6、饭店管理以饭店的组织管理、生产管理、人力资源管理、公共关系与营销管理、财务管

饭店管理以饭店的组织管理、生产管理、人力资源管理、公共关系与营销管理、财务管理与安全管理为主要内容。A正确B错误