可以用来协调股东和经营者的利益冲突的措施有（　）。

参考答案

参考解析：

本题考核财务管理的目标。可以用来协调股东和经营者的利益冲突的方法是监督和激励，选项A可以使得股东获取更多的信息，便于对经营者进行监督，选项CD属于激励的具体措施。

分类：财务成本管理,注册会计师,会计考试

下列关于股东与经营者目标冲突与协调的说法中，不正确是()。A股东与经营者目标产生冲突的条件是双方信息不对称B股东对经营者同时采取监督与激励两种办法，是自利行为原则的一种...

下列属于通过采取激励方式协调所有者与经营者利益冲突的方法是（　　）。A解聘 B股票期权 C接收 D限制性借债

公司制企业可能存在经营者和股东之间的利益冲突，解决这一冲突的方式有（）。A解聘B接收C收回借款D授予股票期权

为了解决股东与经营者的利益冲突，通常采取的措施有（）。A解聘B接收C股票期权D绩效股E现金股票增值权

股东与经营者利益冲突的协调方式不包括( )。A解聘B接收C激励D管理层改组

在协调股东和经营者的目标时，股东为了防止其利益被伤害，下列措施中可以采取的是()。A监督B道德风险C逆向选择D规定资金的用途

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