我国法律法规规定劳动者平等的就业权，不因（）等不同而受歧视。

1、理解劳动者的平等就业权时，因为下列哪个因素而拒绝录用劳动者将构成对劳动者就业

理解劳动者的平等就业权时，因为下列哪个因素而拒绝录用劳动者将构成对劳动者就业机会上的歧视？（）A少数民族B小学教育程度C不符合录用条件D没有专业技能资格认证

2、根据《就业服务与就业管理规定》，劳动者依法享有平等就业的权利。劳动者就业，不

根据《就业服务与就业管理规定》，劳动者依法享有平等就业的权利。劳动者就业，不因（）等不同而受歧视。A民族B种族C性别D宗教信仰

3、根据我国劳动法，劳动者享有（）。 Ⅰ．平等就业和选择职业的权利； Ⅱ．取得

根据我国劳动法，劳动者享有（）。Ⅰ．平等就业和选择职业的权利；Ⅱ．取得劳动报酬的权利；Ⅲ．休息休假的权利；Ⅳ．提高职业技能的权利。AA．Ⅱ～ⅣBB．Ⅰ，Ⅲ，ⅣCC．Ⅰ～ⅣD...

4、我国劳动法律规定的最低就业年龄是（）周岁

我国劳动法律规定的最低就业年龄是（）周岁A18B17C16D15

5、劳动权主要体现为平等就业权和选择（）。

劳动权主要体现为平等就业权和选择（）。A职业权B劳动权C诚实守信D实话实说

6、试述平等就业权对劳动者的生要意义？

试述平等就业权对劳动者的生要意义？