用人单位内部劳动规则的特点是()。
- A制定主体的特定性
- B企业和劳动者共同的行为规范
- C企业和劳动者的劳动权利和义务
- D用人单位内部劳动规则必保劳动者的安全
- E企业经营权与职工民主管理权相结合的产物
用人单位内部劳动规则的特点是()。
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以下关于用人单位内部劳动规则的说法不正确的是()。A劳动者单方的行为规范B企业规章制度的组成部分C以用人单位为制定的主体D企业劳动关系调节的重要形式
以下关于用人单位内部劳动规则的说法不正确的是( ).A劳动者单方的行为规范B企业规章制度的组成部分C以用人单位为制定的主体D企业劳动关系调节的重要形式
3、用人单位内部劳动规则是用人单位依据国家(),进行劳动管理而制定的办法、规定的
用人单位内部劳动规则是用人单位依据国家(),进行劳动管理而制定的办法、规定的总称。A劳动法律、法规的规定B结合用人单位的实际C在本单位实施D协调劳动关系E合理组织劳动
以下关于用人单位内部劳动规则的说法,不正确的是()A是劳动者单方的行为规范B是企业规章制度组成部分C以用人单位为主体制定的D是企业劳动关系调节的重要形式
简述用人单位内部劳动规则制定的程序。
6、用人单位内部劳动规则以用人单位为制定的主体,以()为表现形式,只在本单位范围
用人单位内部劳动规则以用人单位为制定的主体,以()为表现形式,只在本单位范围内适用。A红头文件B公开、正式的行政文件C规章制度D标准、签字的内部文件