在绩效管理的（），为了提高人力资源和企业的整体管理效率，人力资源管理部门应当

1、为了提高公司提供的运输服务绩效，管理者必须做的事情包括（）。?

为了提高公司提供的运输服务绩效，管理者必须做的事情包括（）。?AA．理解顾客需求BB．了解服务水平CC．培训员工DD．开展全员营销

2、岗位职务描述工作中，为了确保岗位职务描述的质量和效果，提高人力资源开发和管理

岗位职务描述工作中，为了确保岗位职务描述的质量和效果，提高人力资源开发和管理质量，必须遵守以下几个原则：（）。A动态管理原则B个性化原则C超前性原则D科学操作原则

3、为了保证绩效考核的公正，公平性，企业人力资源管理部门应当确立（）。

为了保证绩效考核的公正，公平性，企业人力资源管理部门应当确立（）。A公司员工绩效评审系统B公司考核指标的可衡量性与客观性系统C公司考核标准体系的合理性系统D公司员工的申...

4、为了提高企业的R&D绩效，许多企业采取了各种管理工具、技术和组织模式应用于企

为了提高企业的R&D绩效，许多企业采取了各种管理工具、技术和组织模式应用于企业的R&D活动中，其中不包括（）。A质量功能部署B关键路径法C客户评价法D标杆超越法

5、为了提高企业的经济效益，在人力资源管理时应该（）

为了提高企业的经济效益，在人力资源管理时应该（）A因人设事B因事择人C因人设事和因事择人相结合D以上答案都不对

6、在掌握了下属工作绩效的前提下，为了提高员工绩效水平和自我效能感而进行的一系列

在掌握了下属工作绩效的前提下，为了提高员工绩效水平和自我效能感而进行的一系列活动，称之为()。A绩效辅导B绩效监控C绩效反馈面谈D绩效改进