工作负责人因故离开工作地点超过（）者，必须办理工作负责人变更手续。

1、工作负责人因故暂时离开工作地点时，应指定（）临时代替并将工作票交其执有，交待

工作负责人因故暂时离开工作地点时，应指定（）临时代替并将工作票交其执有，交待注意事项并告知全体工作班人员，原工作负责人返回工作地点时也应履行同样交接手续。A能胜任的参...

2、工作期间，工作负责人若因故必须离开工作地点时，应指定（）的人员临时代替，离开

工作期间，工作负责人若因故必须离开工作地点时，应指定（）的人员临时代替，离开前应将（）交待清楚，并告知工作班人员。原工作负责人返回工作地点时，也应履行同样的交接手续...

3、工作期间，工作负责人若因故离开工作地点，应做好哪些工作？

工作期间，工作负责人若因故离开工作地点，应做好哪些工作？

4、工作期间，工作负责人若因故需短暂离开工作地点时，应指定能胜任的人员临时代替。

工作期间，工作负责人若因故需短暂离开工作地点时，应指定能胜任的人员临时代替。A正确B错误

5、“电业安全工作规程”中规定工作负责人在工作期间若因故离开工作地点，应履行哪些

“电业安全工作规程”中规定工作负责人在工作期间若因故离开工作地点，应履行哪些手续？

6、工作期间工作负责人若因故暂时离开、长时间离开工作现场时，有何规定？

工作期间工作负责人若因故暂时离开、长时间离开工作现场时，有何规定？