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劳动者在试用期的工资不得低于单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分


劳动者在试用期的工资不得低于单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准的()。

  • A60%
  • B70%
  • C80%
  • D90%
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参考解析:
分类:就业再就业政策题库
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1、劳动者在试用期的工资不得低于单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的()

劳动者在试用期的工资不得低于单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的(),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

2、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的(

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的()A65%B70%C75%D80%

3、根据我国《劳动合同法》,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资

根据我国《劳动合同法》,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或劳动合同约定工资的()。A60%B70%C80%D90%

4、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的(

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的(),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。A30%B50%C80%D60%

5、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的(

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的(),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准A百分之三十B百分之五十C百分之六十D百分之八十

6、劳动者在试用期的工资不得低于该单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的(

劳动者在试用期的工资不得低于该单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的(),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。A30%B50%C80%D100%