全日制就业劳动者的最低小时工资标准，按每月（）天、每天8小时进行折算。

1、关于非全日制用工的小时最低工资标准应当执行《关于非全日制用工若干问题的意见》

关于非全日制用工的小时最低工资标准应当执行《关于非全日制用工若干问题的意见》，即非全日制用工的小时最低工资标准由（）规定，并报劳动保障部备案。A省B自治区C直辖市D市

2、非全日制用工小时计酬标准不得高于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准

非全日制用工小时计酬标准不得高于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。（）A正确B错误

3、从事非全日制用工的劳动者，在同一用人单位每周工作时间累计不得超过()小时。

从事非全日制用工的劳动者，在同一用人单位每周工作时间累计不得超过()小时。A20B24C30D35

4、某地月最低工资标准是500元，该地甲企业全日制员工乙在5月份按照劳动合同的约

某地月最低工资标准是500元，该地甲企业全日制员工乙在5月份按照劳动合同的约定提供了正常劳动，获得工资550元，其中包括加班工资100元。甲企业违反了最低工资法的规定。A正确B错误

5、辅助性就业中残疾人劳动报酬可以低于最低工资。

辅助性就业中残疾人劳动报酬可以低于最低工资。A正确B错误

6、非全日制用工情况下，劳动者在每个用人单位的工作时间每周不能超过（）小时

非全日制用工情况下，劳动者在每个用人单位的工作时间每周不能超过（）小时A12B24C30D40