国家对事业单位绩效工资分配实行（）。

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分类：人社系统考试题库

国家关于事业单位工资分配制度的规范包括（）A实行工资分类管理B完善工资正常调整机制C建立高层次人才和单位主要领导分配激励约束机制D健全收入分配宏观调控机制

在市场经济条件下，国家对企业工资分配进行宏观调控的制度称为（）A工资指导线制度B工资差额分配制度C最低工资保障制度D级差工资管理制度

被审计单位对以下工资费用的分配，审计认为正确的有（）A医务室医生的工资记入管理费用B车间主任的工资记入生产成本C办公室主任的工资记入制造费用D营销人员的工资记入销售费用E...

在国家机关和事业单位中，实行的是以职务工资为主的结构工资制。结构工资主要包括（）。A基础工资B职务工资C工龄工资D奖励工资E退休工资

事业单位工资实行分级分类管理，并应加强宏观调控，规范分配秩序，理顺分配关系。A正确B错误

（）是财务管理体系的核心，是对分行绩效工资分配和绩效评价的核心内容。A考核利润B净利润C经济增加值D业务发展规模E中间业务

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