大型企业工会经上级工会批准，可设立什么机构，负责工会委员会的日常工作？

1、企业工会主席因依法履行职责，被企业无正当理由解除或终止劳动合同的，上级工会要

企业工会主席因依法履行职责，被企业无正当理由解除或终止劳动合同的，上级工会要督促企业依法履行其劳动合同，补发被解除劳动合同期间应得的报酬，或者给予本人年收入（）的赔...

2、成立或者撤销工会组织，必须经（）通过，并报上一级工会批准。

成立或者撤销工会组织，必须经（）通过，并报上一级工会批准。AA、党组织BB、会员大会CC、董事会或监事会DD、会员代表大会

3、上级工会可以派员帮助和指导企业职工组建工会，下级工会所在单位有权阻挠。

上级工会可以派员帮助和指导企业职工组建工会，下级工会所在单位有权阻挠。A正确B错误

4、工会发出集体协商书面要约（）内，企业不予回应的，工会可要求上级工会协调。

工会发出集体协商书面要约（）内，企业不予回应的，工会可要求上级工会协调。AA.二十日BB.三十日CC.四十五日DD.六十日

5、新任企业工会主席、副主席，应在（）内参加上级工会举办的上岗资格或业务培训。

新任企业工会主席、副主席，应在（）内参加上级工会举办的上岗资格或业务培训。A一年B两年C三年D四年

6、企业、事业单位无正当理由（）工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院

企业、事业单位无正当理由（）工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请（）；拒不执行的，工会可以依法申请人民法院（）。A拖延或者拒不拨缴、支付令、强制执行B...