关于录用决策，正确的陈述是（）

1、下列关于录用决策的说法中，正确的是（）

下列关于录用决策的说法中，正确的是（）A一般要通过专门的人事测评小组或评价成员会议对测评数据资料进行综合分析B当人事部门与用人部门在人选问题上意见有冲突时，以人事部门...

2、关于渐进决策模型以下不正确的陈述是：（）。

关于渐进决策模型以下不正确的陈述是：（）。A渐进方式是一种次优的决策模式B渐进方式可以帮助人们检验所做的抉择是否正确C渐进方式比较稳妥，容易控制D渐进方案会以不断尝试的...

3、关于确定录用标准，正确的陈述是()。

关于确定录用标准，正确的陈述是()。A人们一般把错误接受看得比错误拒绝更严重B决策正确性适当的指标是：正确接受的决策在总的接受决策中所占的比例。C决策正确性适当的指标公式...

4、关于确定录用标准，错误的陈述是（）

关于确定录用标准，错误的陈述是（）A人们一般把错误接受看得比错误拒绝更严重B决策正确性适当的指标是：正确接受的决策在总的接受决策中所占的比例C决策正确性适当的指标公式：...

5、关于招聘录用决策的说法，正确的是（）。

关于招聘录用决策的说法，正确的是（）。A正确决策与总的决策之比是衡量决策正确性的指标B如果人事部门与用人部门在录用人选上产生分歧，应当录用人事部门确定的人选C招聘经理们...

6、关于招聘录用决策的说法，正确的是（）

关于招聘录用决策的说法，正确的是（）A正确决策与总的决策之比是衡量决策正确性的指标B如果人事部门与用人部门在录用人选上产生分歧，应当录用人事部门确定的人选C招聘经理们一...