不跟单位解除劳动关系与跟单位解除劳动关系对于享受九级工伤赔偿有没有影响呢？

1、用人单位解除劳动合同应当提前30日以书面形式通知劳动者本人，同样，劳动者解除

用人单位解除劳动合同应当提前30日以书面形式通知劳动者本人，同样，劳动者解除劳动合同也应当提前（）日以书面形式通知用人单位。

2、用人单位（），劳动者可以解除劳动合同。

用人单位（），劳动者可以解除劳动合同。A未按约定提供相应劳动保护的B未及时足额支付劳动报酬的C未满足劳动者涨薪诉求的D未缴纳社会保险费的E未缴纳住房公积金的

3、用人单位未足额向劳动者支付劳动报酬的，劳动者可以因此解除劳动合同，这种解除属

用人单位未足额向劳动者支付劳动报酬的，劳动者可以因此解除劳动合同，这种解除属于（）。A普通性预告解除B特殊性预告解除C普通性即时解除D特殊性即时解除

4、用人单位（），劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

用人单位（），劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。AA、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的BB、未及时足额支付劳动报酬的CC、以暴力、威胁或者非法...

5、用人单位（），劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位

用人单位（），劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位A未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的B未及时足额支付劳动报酬的C以暴力、威胁或者非法限制人身自由...

6、用人单位在试用期解除劳动合同的，可以随时解除，无需向劳动者说明理由。

用人单位在试用期解除劳动合同的，可以随时解除，无需向劳动者说明理由。A正确B错误