一个组织集中着众多的员工，作为组织主管，不可能对每一个员工直接进行指挥和管理

1、（）作为组织的关键战略，影响着组织对员工、求职者的工作预期。

（）作为组织的关键战略，影响着组织对员工、求职者的工作预期。A人员配置B员工培训开发C绩效管理D薪酬管理

2、组织最高目标是组织全体员工的共同追求，是（）的集中表现。

组织最高目标是组织全体员工的共同追求，是（）的集中表现。

3、人事管理理论把组织的员工作为一个（）来看待。

人事管理理论把组织的员工作为一个（）来看待。AA.经济人BB.社会人CC.理性人DD.复杂人

4、从组织的角度对员工的职业生涯进行管理，集中表现为（）

从组织的角度对员工的职业生涯进行管理，集中表现为（）A帮助员工制定职业生涯规划B建立各种适合员工发展的职业通道C针对员工职业发展的需求进行培训D给予员工必要的职业指导E促...

5、会计主管每（）组织内部员工集中回放不确定时间段的柜员操作录像，并将抽查及组织

会计主管每（）组织内部员工集中回放不确定时间段的柜员操作录像，并将抽查及组织集体回放监控录像的情况登记会计出纳工作日志。A周B旬C月D季

6、在巴纳德看来，作为一个系统，不论哪一级别的组织，全都包含着以下基本要素（）。

在巴纳德看来，作为一个系统，不论哪一级别的组织，全都包含着以下基本要素（）。A共同的目标B信息交流C协作意愿D严格的管理