外部渠道招聘的优点是（）

1、下列属于外部招聘渠道的是（）。

下列属于外部招聘渠道的是（）。A职业介绍机构B工作告示C管理人员置换图D校园招聘E员工推荐与申请人自荐

2、下列外部招聘渠道中，招聘用人较为可靠的是（）。

下列外部招聘渠道中，招聘用人较为可靠的是（）。AA.人才招聘会BB.员工内部保荐CC.刊登招聘广告DD.委托猎头公司

3、相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是（）

相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是（）A给企业带来新鲜血液B招聘对象的选择余地大C提高组织培训的投资回报率D保持员工晋升的连续性E人员测评的成本低

4、招聘渠道可以分为组织内部招聘和外部招聘。

招聘渠道可以分为组织内部招聘和外部招聘。A正确B错误

5、相比于外部招聘，内部提升的优点是（）

相比于外部招聘，内部提升的优点是（）A来源广泛，选择余地大B不会产生不满情绪C更快地胜任工作D以上所有选项

6、外部招聘的优点是（）。

外部招聘的优点是（）。A候选人对组织的历史和现状比较了解，能较快地胜任工作B可激励组织成员的进取心，努力充实提高本身的知识和技能C工作有变换机会，可提高组织成员的兴趣和...