外部招聘的优点是（）。

1、相对于外部招聘而言，内部提升的优点是（）。

相对于外部招聘而言，内部提升的优点是（）。A来源广泛，选择余地大B不会产生不满情绪C更快地胜任工作D能为组织带来新的观念

2、相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是（）

相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是（）A给企业带来新鲜血液B招聘对象的选择余地大C提高组织培训的投资回报率D保持员工晋升的连续性E人员测评的成本低

3、与外部招聘相比、内部招聘的优点有（）。

与外部招聘相比、内部招聘的优点有（）。A招聘成本小B有利于培养员工的忠诚度C有利于促进团结、消除矛盾D有利于招聘到高质量的人才E有利于激励员工、鼓舞士气

4、相比于外部招聘，内部提升的优点是（）

相比于外部招聘，内部提升的优点是（）A来源广泛，选择余地大B不会产生不满情绪C更快地胜任工作D以上所有选项

5、相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是()。

相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是()。A给企业带来新鲜血液B招聘对象的选择余地大C提高组织培训的投资回报率D保持员工晋升的连续性E人员测评的成本低

6、外部招聘渠道中（）对招聘专业人才比较有效，，优点是招聘成本小、应聘人员素质高

外部招聘渠道中（）对招聘专业人才比较有效，，优点是招聘成本小、应聘人员素质高、可靠性高。A人才猎取B员工推荐C传统媒体D人才交流中心