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劳务派遣只能是( )的工作岗位上实施。
劳务派遣只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。考点:劳务派遣
1、劳务派遣只能在哪些岗位上实施?
劳务派遣只能在哪些岗位上实施?
2、劳务派遣用工是补充形式,只能()的工作岗位上实施。
劳务派遣用工是补充形式,只能()的工作岗位上实施。A辅助性B临时性C短期性D替代性
3、《劳动合同法》规定,劳务派遣用工职能在临时性、替代性、()工作岗位上实施”。
《劳动合同法》规定,劳务派遣用工职能在临时性、替代性、()工作岗位上实施”。AA.可控性BB.被动性CC.委派性DD.辅助性
4、劳务派遣一般在哪几种工作岗位上实施。()
劳务派遣一般在哪几种工作岗位上实施。()A重要性岗位B临时性岗位C辅助性岗位D替代性岗位
5、劳务派遣用工在()工作岗位上实施。
劳务派遣用工在()工作岗位上实施。A任何B替代性C辅助性D临时性
6、劳务派遣一般在()的工作岗位上实施。
劳务派遣一般在()的工作岗位上实施。A长期性B辅助性C替代性D临时性
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