期望——价值理论很强调个体的（）。
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期望理论中，激励的力量决定于（）和目标的价值。
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期望理论认为，个体以某种特定方式采取活动的强度，取决于个体对该行为能给自己带来某种结果的期望程度，以及这种结果对个体的（）。A推动力B评估程度C吸引力D激励
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3、根据期望理论，如果激励的效价足够大，就可以达到很高的激励水平。
根据期望理论，如果激励的效价足够大，就可以达到很高的激励水平。A正确B错误
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4、简述在期望理论中组织目标“绩效”和个体目标“报酬”的差异与相关。
简述在期望理论中组织目标“绩效”和个体目标“报酬”的差异与相关。
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5、维克多・弗罗姆的期望理论认为，为有效发挥个体在工作中的动机，需要做好以下工作
维克多・弗罗姆的期望理论认为，为有效发挥个体在工作中的动机，需要做好以下工作（）。A目标设定科学B功绩制原则C了解员工需要D注重物质激励
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6、强调个体的期望、思维、推理、信念等对行为有主导作用的观点称为（）
强调个体的期望、思维、推理、信念等对行为有主导作用的观点称为（）AA、心身统一BB、知信行学说CC、态度改变学说DD、健康信念模式