对于服装销售员的绩效考核周期（）更合适。

1、在对于销售人员的考核指标中，（）是评价绩效最常用的指标，它直接体现了销售业绩

在对于销售人员的考核指标中，（）是评价绩效最常用的指标，它直接体现了销售业绩的财务结果。A利润B销售收入C市场份额D销售量

2、在实际的绩效考核工作中，一般都确定考核周期为一个月。

在实际的绩效考核工作中，一般都确定考核周期为一个月。A正确B错误

3、绩效改进计划虽然也是根据上一阶段绩效考核结果而制定的，但其更具有针对性，着重

绩效改进计划虽然也是根据上一阶段绩效考核结果而制定的，但其更具有针对性，着重针对绩效低下的原因而制定。A正确B错误

4、影响企业对于绩效考核周期的选择的因素包括（）

影响企业对于绩效考核周期的选择的因素包括（）A工作能力的高低B工作任务完成周期C工作性质D工作效率的高低E奖金发放周期

5、确定绩效考核周期需考虑的因素包括（）

确定绩效考核周期需考虑的因素包括（）A奖金的发放周期B工作任务完成周期C工作的性质D员工的工作态度E员工的素质状况

6、确定绩效考核周期需考虑的因素包括()。

确定绩效考核周期需考虑的因素包括()。A奖金的发放周期B工作任务完成周期C工作的性质D员工的工作态度E员工的素质状况