职业病是不是工伤？

1、根据《工伤保险条例》的规定，职工因患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留

根据《工伤保险条例》的规定，职工因患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期一般不超过12个月。A正确B错误

2、工伤和职业病管理包括（）

工伤和职业病管理包括（）A工伤和职业病的待遇给付B工伤和职业病的防范措施C工伤和职业病的确认D工伤和职业病的报告

3、工伤职工治疗工伤或职业病的哪些费用可以全部报销？

工伤职工治疗工伤或职业病的哪些费用可以全部报销？

4、《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，不享受工伤

《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，不享受工伤医疗待遇。A正确B错误

5、什么叫工伤？工伤和职业病的认定根据什么原则？

什么叫工伤？工伤和职业病的认定根据什么原则？

6、企业应当自工伤事故发生之日起或者职业病确诊之日起，（）内提出工伤报告。

企业应当自工伤事故发生之日起或者职业病确诊之日起，（）内提出工伤报告。A10日B15日C25日D30日