可学答题网 > 问答 > 第一节企业人力资源战略规划题库,高级人力资源管理师(一级)题库
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

人力资源管理部门在不同时期、不同发展阶段的转变包括()。


人力资源管理部门在不同时期、不同发展阶段的转变包括()。

  • A组织性质的转变
  • B管理角色的转变
  • C管理职能的转变
  • D管理模式的转变
  • E管理对象的转变
参考答案
参考解析:

暂无解析

分类:第一节企业人力资源战略规划题库,高级人力资源管理师(一级)题库
相关推荐

1、同一心理机能在不同时期有不同的发展速率。

同一心理机能在不同时期有不同的发展速率。A正确B错误

2、同一行业在不同发展水平的不同国家或者在同一国家的不同发展时期,可能处于生命周

同一行业在不同发展水平的不同国家或者在同一国家的不同发展时期,可能处于生命周期的不同阶段。()A正确B错误

3、()是一个历史范畴,在社会发展的不同阶段、不同时期有不同的内容。

()是一个历史范畴,在社会发展的不同阶段、不同时期有不同的内容。AA、进取精神BB、修身为本CC、爱国主义DD、注重实用

4、在不同的历史发展时期,师幼观念主要有()

在不同的历史发展时期,师幼观念主要有()A主—客关系B客—客关系C主导—主体关系D双主体关系E互主体关系

5、简述企业不同发展阶段的人力资源管理战略。

简述企业不同发展阶段的人力资源管理战略。

6、战略性人力资源管理在不同发展阶段的转变过程的特点包括()。

战略性人力资源管理在不同发展阶段的转变过程的特点包括()。A组织性质的转变B管理角色的转变C管理职能的转变D管理模式的转变E管理职能的扩展