可学答题网 > 问答 > 11468工作岗位研究原理与应用题库
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

将职责和权力委派给下属称为()


将职责和权力委派给下属称为()

  • A转让
  • B授权
  • C转移
  • D越权
参考答案
参考解析:
分类:11468工作岗位研究原理与应用题库
相关推荐

1、上级把自己的决策权委派给下级,使其拥有相当的自主权和行动权,这种形式称为()

上级把自己的决策权委派给下级,使其拥有相当的自主权和行动权,这种形式称为()A集权B分权C授权D放权

2、()是指下属各级人员都有与其职责相适应的管理权力。  ̳

()是指下属各级人员都有与其职责相适应的管理权力。   A分权 B专制 C集权 D独裁

3、逐级授权:是指领导者将自身职务权力范围内的决策权,即领导者自身的权力授予下属

逐级授权:是指领导者将自身职务权力范围内的决策权,即领导者自身的权力授予下属,是在直接上级同直接下属之间进行的。根据上述定义,下列选项属于逐级授权的一项是:A某市市委...

4、公司总经理把产品销售的责任和权力委派给一位副总经理小李,但同时又要求各地经销

公司总经理把产品销售的责任和权力委派给一位副总经理小李,但同时又要求各地经销部的经理直接向公司总设计师小王回汇报当天的销售指标;小王可以直接向各地经销部经理下达指令...

5、委派任务给下属时,授权大小评估的主要标准是().

委派任务给下属时,授权大小评估的主要标准是().A员工未来规划B组织目标C员工现在状态D员工过去的表现

6、公司总经理把产品销售的责任和权力委派给一位副总经理M,但同时又要求各地经销部

公司总经理把产品销售的责任和权力委派给一位副总经理M,但同时又要求各地经销部的经理直接向公司总会计师K汇报当天的销售指标,K可以直接向各地经销部经理下达指令。总经理的这...