组织行为学的研究方法可以划分为案例研究、现场研究和实验室研究,其划分标准是（

1、组织行为学研究的目的是提高组织运行的有效性，即组织行为学的自变量可以理解为（

组织行为学研究的目的是提高组织运行的有效性，即组织行为学的自变量可以理解为（）A个体行为，群体行为，组织行为B生产效率、工作的满意度、工作的流动性、缺勤情况C综合性、应...

2、按照研究的可控制性，可以把组织行为学的研究方法分为（）。

按照研究的可控制性，可以把组织行为学的研究方法分为（）。A理论性研究B案例分析C现场研究D实验室实验E预测性研究

3、组织行为学的研究方法包括（）。

组织行为学的研究方法包括（）。A调查法B谈话法C实验法D个案研究法E观察法

4、根据教育研究的目的是为理论服务还是为实践服务，可以将教育研究分为基础研。究、

根据教育研究的目的是为理论服务还是为实践服务，可以将教育研究分为基础研。究、行动研究、应用研究和（）A事实研究B历史研究C比较研究D描述研究

5、组织行为学研究的方法有（）。

组织行为学研究的方法有（）。A观察法B调查法C实验法D测验法E个案研究法

6、按研究目标，组织行为学的研究可以分成（）。

按研究目标，组织行为学的研究可以分成（）。A描述性研究B因果性研究C预测性研究D探索性研究