你的机构是等级森严的组织结构，有严格的政策制度和严厉的管理制度。不鼓励单个的队员解决问题，或运用创造性的方法去计划和完成工作。因为许多公司的工作都涉及一些危机情况，这种独裁式的管理模式有一些优点。你的机构属于以下理论的哪一类（）？
- AA.奥祺（Ouchi）的理论
- BB.麦戈雷格（McGregor）的理论X
- CC.马斯洛（Maslow）的自我尊重理论水平
- DD.弗雷姆（Vroom）的期望理论
问题
你的机构是等级森严的组织结构，有严格的政策制度和严厉的管理制度。不鼓励单个的
参考解析：
麦戈雷格发现按其对员工的理解不同可分为两种类型的经理。持X理论的经理认为员工是懒散的，而且是不负责任的，需要严加看管。持Y理论的经理认为，在适当的环境下，员工是负责的、可以信赖并勤奋工作的。
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