常见公文筐的测评维度有()。
- A个人自信心
- B组织领导能力
- C计划安排能力
- D书面表达能力
- E分析决策能力
常见公文筐的测评维度有()。
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常用的测评内容维度有哪些及测评内容筛选时应注意的原则?
下面属于就业资源评估测验测评五个测评维度的是()。AA.遗传因素BB.主观因素CC.习得行为因素DD.社会背景因素
常见的公文过渡形式有哪些?
4、简单分级法通常只考评总体状况,不分解维度,也不测评具体行为,当被考评者达10
简单分级法通常只考评总体状况,不分解维度,也不测评具体行为,当被考评者达10人以上时,就不可行了。A正确B错误
帮助用人单位设定测评维度、确定测评工具的基础是()A对用人单位的领导进行深度访谈B对用人单位的岗位进行科学分析C对求职者的素质进行深入了解D对劳动力供求结构进行全面调查
公文筐的文件设计内容包括()。A选择文件的类型B备忘录、批示C确定每种文件的内容D选定文件预设的情境E注意难度