在人力资源流动中提升、降职和平级调动属于下面哪种形式?()

1、人员在总队级单位范围内跨支队级单位调动时，由（）级财务部门办理调动手续。

人员在总队级单位范围内跨支队级单位调动时，由（）级财务部门办理调动手续。A大队B支队C总队D部局

2、各部门经理级人员的降职由（）核定。

各部门经理级人员的降职由（）核定。A人事部门负责人B董事长C董事会D总经理

3、具备（）管理能力，是网络资源集中管理达标提升级标志之一。

具备（）管理能力，是网络资源集中管理达标提升级标志之一。A主流网络设施B基础网络设施C全业务运营D客户的信息服务

4、对团职干部实施降职（级）、撤职处分，由（）批准。

对团职干部实施降职（级）、撤职处分，由（）批准。A公安部B中央军委C公安部边防管理局D总队

5、降职（级）、降衔（级）通常只降一职（级）或者一衔（级）。（）

降职（级）、降衔（级）通常只降一职（级）或者一衔（级）。（）A正确B错误

6、员工调动是指员工在组织中的()流动，一般不意味着员工的晋升或降职。

员工调动是指员工在组织中的()流动，一般不意味着员工的晋升或降职。A横B纵向C地区D国际