佣金制和成本加成

1、一般情况下，物流企业薪酬的设计包括底薪制和佣金制两种方式。底薪制度的薪酬组成

一般情况下，物流企业薪酬的设计包括底薪制和佣金制两种方式。底薪制度的薪酬组成是：薪酬=完成的业务量/价值X提成率;佣金制度的薪酬组成是：薪酬=底薪+红利/业务竞争奖金。（）...

2、在完全成本加成定价法下，成本加成率=（）÷完全成本。

在完全成本加成定价法下，成本加成率=（）÷完全成本。AA．变动成本BB．销售毛利CC．固定成本DD．贡献毛益

3、在成本加成定价法中，最适成本应是（）。

在成本加成定价法中，最适成本应是（）。A固定不变的B根据需求弹性的变化随之进行调整的C与价格弹性成反比D若某品牌的价格弹性高则最适加成也应相对高些E当价格弹性保持不变时有...

4、成本加成定价法等于单位产品成本*成本加成率。

成本加成定价法等于单位产品成本*成本加成率。A正确B错误

5、在成本加成定价法中“加成”的含义是指（）。

在成本加成定价法中“加成”的含义是指（）。A一定比率的利润B一定比率的价格C固定比率的利润D固定比率的成本

6、某饭店某菜肴的成本为20元，确定的成本加成百分比为40％，则按照成本加成定价

某饭店某菜肴的成本为20元，确定的成本加成百分比为40％，则按照成本加成定价法，该菜肴售价为（）。A22元B24元C28元D48元