提出职务扩大化和职务轮换的原因是什么？

1、职务轮换是一种典型的在职培训方法。（）

职务轮换是一种典型的在职培训方法。（）A正确B错误

2、常用的激励形式有岗前培训、集体研讨、职务轮换、设置助理职务（）。

常用的激励形式有岗前培训、集体研讨、职务轮换、设置助理职务（）。A正确B错误

3、担任领导职务的公务员，因个人或者其他原因，不得自愿提出辞去领导职务。

担任领导职务的公务员，因个人或者其他原因，不得自愿提出辞去领导职务。A正确B错误

4、使馆人员职务的终止原因是什么？

使馆人员职务的终止原因是什么？

5、在人员培训中，在组织同一层次上的各个部门之间有计划的进行职务轮换，这是指（）

在人员培训中，在组织同一层次上的各个部门之间有计划的进行职务轮换，这是指（）。AA、非主管工作轮换BB、在主管的职位间轮换CC、事先未规定的主管职位间轮换DD、上下级职位轮换

6、管理者培训中的职务轮换方法有哪些?

管理者培训中的职务轮换方法有哪些?