为什么组织要对员工进行评估？

1、对房地产进行评估时，要对房产、地产分别评估，然后把二者进行综合分析，最终以一

对房地产进行评估时，要对房产、地产分别评估，然后把二者进行综合分析，最终以一个房地产整体价格体现出来，这是由房地产价格的特殊性决定的。A正确B错误

2、李经理要对员工的学习效果进行评估，评估的内容不包括（）。

李经理要对员工的学习效果进行评估，评估的内容不包括（）。A学员对学习活动的反应B学习结果C学习目的D学习内容

3、《本安体系》承包商管理规定：承包商每班召开班前会，组织员工进行（）风险评估，

《本安体系》承包商管理规定：承包商每班召开班前会，组织员工进行（）风险评估，并有记录。AA、班前BB、作业前CC、班后DD、作业后

4、下列各项不属于组织对员工的能力和潜力进行评估的渠道的是（）。

下列各项不属于组织对员工的能力和潜力进行评估的渠道的是（）。A利用招聘筛选时获得的信息进行评估B利用当前的工作情况C利用其他员工的反馈意见D利用员工个人评估的结果

5、在体系设计前为什么要对公司和船舶的安全管理现状进行调查评估？

在体系设计前为什么要对公司和船舶的安全管理现状进行调查评估？

6、在培训结束后，要对学习效果进行四个层次的评估。在学习刚刚结束后，需要进行评估

在培训结束后，要对学习效果进行四个层次的评估。在学习刚刚结束后，需要进行评估的内容不包括（）。A学习过程是否愉快B培训使成员的工作效率提高了多少C是否有改进教学的方法D...